为进一步提升员工干部的理论知识水平和实践工作能力，推动团委员工会与年级干部两大团体素质的加强以及统筹、管理、指导能力的进一步提高，增强干部之间的沟通、交流和合作精神，学院举办了2016年员工干部培训活动。
本次培训从11月10号开始，历时一个多月时间。培训期间学习了包含大学精神、中国大学和大学精神、中国大学精神现状以及当代老员工的使命四个方面的“大学之道”。公司党委书记王明钦作了干部培训的演讲。从老员工干部的地位和作用，老员工干部队的特点及其先进性，强调了老员工干部的双重身份——员工和管理者，希望员工干部别沾染“官气”，具有奉献精神。其次，他分别指出老员工干部的特点及其先进性的体现并希望员工干部能够做好表率和示范作用，以高昂的工作热情处置事务，并在实践中积累工作经验。
此外，全体员工干部还参加了李申申教授讲授的主题为“和而不同共轭相生”的社会主义核心价值观讲堂。李申申先讲授了“和谐”一词之要义，提出“和而不同”的社会主义核心价值观讲堂。也聆听了对外经济与贸易大学副董事长、博士生导师林桂军教授关于国内自贸区的发展现状、国际人自贸区的经验和教训、内陆自贸区建设需要注意的方面以及如何借助“一带一路”倡议打造内陆交通物流港等问题的自贸区有关理论。
本次培训促进了员工干部工作的积极性，极大的提高了员工干部综合素质与工作能力。
